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eClass y Sistema B: Conoce el programa de formación de líderes para el cambio económico

Con el fin de potenciar una nueva economía donde el éxito se mida por el bienestar de losindividuos, de las sociedades y del medio ambiente, eClass y la organización sin fines de lucroSistema B se unieron para impartir el curso “Multiplicadores B”.   A través de una metodología 100% online, las personas podrán aprender qué es u...


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Novedades

Felicitamos a los más de 1.000 alumnos graduados de los Diplomados certificados por la Universidad Adolfo Ibáñez

La alianza entre eClass y la Universidad Adolfo Ibáñez comenzó el año 2004, con el objetivo de brindar oportunidades de formación de excelencia a personas que quisieran seguir perfeccionándose, donde el modelo tradicional de estudios – salas de clases – no era compatible con su trabajo o vida familiar. Estamos orgullosos de que hoy se grad&...


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5 claves para un clima laboral positivo

La persona encargada de dirigir un equipo de trabajo tiene muchos y constantes desafíos. Uno de ellos es mantener un clima positivo en el lugar de trabajo, que permita el buen funcionamiento del equipo de trabajo. Lo anterior, sumado al liderazgo, hace fundamental que exista una comunicación fluida dentro del grupo, pues el trabajo en equipo exige coordinación ent...


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Crecimiento laboral: Un nivel avanzado de inglés abre más puerta que un MBA

Las personas que buscan crecer profesionalmente de inmediato piensan en la especialización en sus carreras para dar el siguiente paso: un aumento de sueldo o un nuevo cargo con mayor responsabilidad y desafíos. Cuando la atención está puesta en nuevas oportunidades laborales nos preocupamos de que nuestro curriculum refleje lo mejor de nosotros/as y cuando llega el ...


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Tips para prepararse antes de una sesión formal de feedback

Tener una comunicación efectiva, tanto con tu equipo como con tus clientes, es crucial. Para esto el feedback (retroalimentación) es una potente y útil herramienta de relación interpersonal y de dirección de personas. Un buen feedback debe tener como objetivo ayudar al desarrollo del equipo de colaboradores/as. Sin embargo, para que este proceso sea efectivo e...


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